北京爱奇艺科技有限公司
10000人以上 民营公司 D轮及以上

公司主页

公司简介

爱奇艺公司由全球最大的中文搜索引擎百度创立,于2010年4月22日正式上线。成立以来,爱奇艺公司坚持追求极致的用户体验,成为积极推动产品、技术、内容、营销等全方位创新的行业标杆。

2013年5月7日,爱奇艺与PPS宣布合并,合并后的爱奇艺公司同时拥有iQIYI和PPS两大品牌,成为中国最大的网络视频平台。根据艾瑞IUT2013年8月数据显示,iQIYI和PPS在全平台用户规模、时长均达到行业第一,全网的月度用户覆盖3.57亿。移动端方面,两大品牌的移动视频累计月度用户覆盖高达6657.9万人,行业占比超过半数。

iQIYI,新主流视频媒体,中国网络视频行业领导品牌。

iQIYI(爱奇艺)自2010年4月22日正式上线以来,iQIYI秉承“悦享品质”的品牌理念,积极推动产品、技术、内容、营销等全方位创新,旨在为用户提供更丰富、高清、流畅的专业视频服务。iQIYI构建了涵盖电影、电视剧、综艺、动漫、纪录片等十余种类型的国内首家正版视频内容库,高清流畅的视频体验成为行业标杆。“爱奇艺出品”战略更让网络自制节目进入真正意义上的全类别、高品质时代。

作为最早布局“云+端”模式的视频网站,iQIYI在业内率先启动“一云多屏、多屏合一”的无线战略,实施全平台的登陆布局,全面覆盖电视端、PC端、手机端、PAD端,满足用户多屏观看的体验需求。背靠百度强大的搜索数据资源,爱奇艺以“SWS”模式(“Search”-“Watch”-“Share”)为核心竞争力,创新性推出“蒲公英”计划和“一搜百映”精准广告产品,为广告客户提供了视频行业最大规模的投放平台和领先业界的视频营销服务。

未来,iQIYI会在多元化的内容储备、个性化的产品体验、定制化营销服务领域继续发力,引领视频行业的体验革命。


公司高层

 创始人、CEO—龚宇

龚宇,男,爱奇艺创始人、CEO。1968年生于北京,毕业于清华大学,获自动控制理论及应用专业博士学位。曾历任无限讯奇(12580) 总裁兼首席运营官;搜狐公司高级副总裁、首席运营官;中国大型综合门户网站焦点网创始人、总裁兼首席执行官,美国影立驰技术公司的中国独资公司创始人、总经理。

1999年9月,在中国创立中国大型综合门户网站焦点网任亚企在线电子商务有限供(AsiaB2Bonline,Inc.)总裁兼首席执行官。

2003年11月以1600万美元的价格被搜狐收购,龚宇也进入搜狐担任副总裁。

2005年,全面负责焦点网的同时,掌管搜狐公司无线业务;

2007年初,被任命为搜狐公司首席运营官。

2008年12月15日下午消息,龚宇因个人原因,于2009年1月10日正式离职。

2009年1月10日正式加盟生活信息服务平台无限讯奇,即12580综合信息服务门户。

2010年1月出任百度组建独立网络视频公司CEO。

公司产品

影视

真人秀综艺、影视剧、自制剧

游戏

2016年7月22日,爱奇艺发布“影游互动”暑期战略,并推出《秀丽江山》手游、页游,《幻城》页游和《幻城H5》等四款游戏。这也是继《花千骨》、《老九门》手游和《我去上学啦》手游后,爱奇艺围绕“影游互动”体系推出的游戏产品。

直播

奇秀

公司地址

校招职位

HR实习生 

2k-3k    经验应届毕业生 / 本科及以上 / 实习

IT工程师 [ 北京 ]


2k-3k    经验不限 / 本科 / 实习

3D角色美术实习生 [ 北京 ]

3k-4k    经验不限 / 大专 / 实习

研发实习生 [ 北京 ]

3k-5k    经验应届毕业生 / 硕士 / 实习

软件开发工程师-实习生(重庆职位) [ 北京 ]

2k-3k    经验不限 / 本科 / 实习

爱奇艺-行政实习生-上海 [ 上海 ]

2k-3k    经验不限 / 本科 / 实习

工资待遇

软件开发工程师    ¥14250

java开发工程师    ¥13100

Android开发工程师    ¥15000 

web前端开发工程师    ¥13000

产品经理    ¥20000

测试工程师    ¥8250

视频编辑    ¥5262

高级软件开发工程师    ¥19250

运营专员    ¥6000

求职攻略

  • 笔试

爱奇艺2018秋季校招C++工程师(第一场)编程题 

  • 面试

  1、Java开发工程师

  一系列的高级Java问题:jvm的内存机制,如何调优。常用线程池有哪些,你用的哪个,常用创建线程池的例子举一些。队列的机制,MQ的topic,如何保证可靠性。如何实现缓存。

  2、产品专员 

  1面:首先自我介绍,问了些常规问题,介绍简历上的各种事情,问了问题,地铁口的ABCD口是怎么设置的,并画了个地铁走向图、十字路口草图让我设置,我一点思路都没有,就按照平时的习惯答。接着有被问到,如果有个口不能出去,那剩下的3各口怎么标ABCD。

  2面:面试官针对简历问了问题后问了2个开放问题,一是笔试中常见的11两盛酒勺和7两盛酒勺怎么弄出6两那种,问思路,第二个是假设要在中关园卖饮料,怎么卖出去,问思路。

  3、运营专员

面试内容是8人小组群面,给个纸,上面写了一点信息跟3个问题,半小时内小组讨论并做总结。当时问题是二维码的商业优势,发展瓶颈跟商业价值。很明显优势跟商业价值可以说是因果关系,可以针对优势逐项提取商业价值。